La finalidad de esta formación es que el alumnado pueda:
• Comprender el proceso de Transformación Digital y su impacto en los modelos de negocio.
• Analizar el ecosistema actual de los negocios digitales y las nuevas metodologías de trabajo.
• Identificar los nuevos modelos de liderazgo adaptados a entornos digitales y cambiantes.
• Desarrollar habilidades en la gestión del talento digital y la inteligencia emocional en liderazgo.
• Aplicar estrategias para la mejora de la cultura organizacional en entornos digitales.
• Fomentar la adaptabilidad, la innovación y el trabajo en equipo en un contexto de transformación digital.
• Implementar herramientas para la planificación y toma de decisiones en entornos digitales y dinámicos.
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